Beskæftigelsesrettet kursus

Beskrivelse

Beskæftigelsesrettet kursus ved Better Health i samarbejde med Morten Høgh 

I forbindelse med at vi opstarter samarbejde med flere jobcentre samt forsikrings- og pensionsselskaber, stiger forventningerne også til, at vi leverer en høj og ensartet kvalitet.
Da hovedmålet og det vi helt konkret måles på, når vi indgår kontrakter, er alle vores forløbs hensigt at få skadelidte/borger tilbage i arbejde, så er dette nye kursus primært fokuseret på beskæftigelsestiltag og øge jer kendskab til området og give jer nye værktøjer.

Kurset er et eksklusivt særligt tilrettelagt kursus, som udbydes til konsulenter som      enten allerede nu har et samarbejde med Better Health eller ønsker at få det på sigt.
Med dette kursus, har vores konsulenter mulighed for at tilbyde det bedste til borgere/ skadelidte, der står på kanten af eller uden beskæftigelse. Sundhed og tilknytning til beskæftigelse er nært beslægtede med hinanden, og derfor er det uundgåeligt, at vores konsulenter skal være orienteret på dette område, for at kunne yde en høj og ensartet kvalitet.

Alle vores konsulenter forpligtes til at tage kurset, for at vi kan sikre en ensartethed i vores kvalitet, og så vores konsulenter har den bedste mulighed for at lykkes med det opstillede hovedmål.

Indhold i det beskæftigelsesrettede kursus:

Kursets indhold vil være særligt anvendeligt, når man arbejder med borgere, som er uden beskæftigelse og som har smerter af kompleks karakter, og som skal finde en tilknytning til arbejdsmarkedet igen. Indholdet vil derfor naturligvis også kunne bruges til mange andre borgere/skadelidte, end dem man ser i Better Health regi. Værktøjerne, der undervises i ved kurset, er derfor ikke kun målrettet opgaven, der skal udføres i samarbejdet med Better Health.

Kurset vil danne grobund for muligheden for sparring og networking omkring beskæftigelsesrettede indsatser over de to hele dage, hvor vi mødes.

Samt vil der også være 4 x 2 timer online efterfølgende, inkl. opgaveløsninger mellem online lektioner.

Desuden er der mulighed for tilkøb af supervision efterfølgende (aftales direkte med Morten Høgh). 

 

Læringsmål ved undervisning af Morten Høgh:

  • Har en opdateret viden om hvad smerter, og især kroniske smerter, er og hvordan det påvirker mennesker bredt set
  • Kan give relevante, individualiserede forklaringer på hvad smerte er, til mennesker med kroniske smerter
  • Har redskaber til at bringe arbejde ind i rehabiliteringen (work-is-therapy)
  • Har forståelse for arbejdets rolle ift livskvalitet
  • Kendskab til samfundsperspektiver på arbejde med smerte
  • Kan formidle opdateret viden om hvorfor ergonomiske råd ikke er tilstrækkelig til at begrænse smerte i forbindelse med arbejde
  • Kender til alternative tiltag til at lindre smerte-på-arbejde
  • Har kendskab til forhandlingsteknikker/kommunikation, der kan anvendes i det terapeutiske arbejde med sygemeldte borgere
  • Er i stand til at formidle diagnostiske forklaringer (credible explanations) til arbejdsgiver
  • Kan forstå relevansen af hvile og sygemelding hos borgere med kroniske smerter
  • Kan beskrive muligheder for at øge fleksibiliteten på arbejdspladsen, så den bedre kan rumme en borger med kroniske smerter
  • Kan vejlede socialfaglige o.a. omkring kroniske smerter i konkrete cases

 

Læringsmål ved undervisning ved Socialrådgiver Mette Nordestgaard:

  • Fra sygemelding til arbejde/praktik – udfordrende og overvældende overgang.
  • Faktorer rundt om borgeren/klienten, der er væsentlige at have med i betragtning.
  • Kommunikation mellem alle led – Sagsbehandler, borger, virksomhed og andre relevante parter – beskyttelse af overbelastning af borgeren og yderligere “bekymringer” i den forbindelse. Vigtigt med en tovholder.
  • Ærlighed omkring egne begrænsninger og klarhed over egen kapacitet og ressourcer —> finde balancen. Anerkendelse og kommunikation af disse —> justering af arbejdsopgaver og tid for at undgå yderligere overbelastning.
  • Sammenfatte smerteviden til noget positivt og ikke farligt. Altså respekt for egne grænser er nøglen til en succesfuld genintegration. Den individuelle justering.
  • Forståelse for virksomhedens arbejdsmiljø og dets påvirkning og betydning for en genetableringsproces.
  • Vigtigheden af planlægning og strukturering af arbejdsdage og opgaver – Optrapningsskemaer. Gennemsigtighed.

 

Læringsmål ved undervisning af afdelingsleder ved sygedagpenge ved Slagelse Jobcenter, Troels Van Dieck:

  • Raskmeldt – hvorfor det er et kontroversielt begreb
  • Vurderingsafgrænsning – hvad må man ikke skrive
  • Hvad er +1 for sagsbehandler – små tips og tricks

Sted:
Vingsted Kro og Konference Center

Vingsted Skovvej 2, 7182 Bredsted

Pris:
7.995,- kr. ex moms

Ønsker der overnatning på stedet koster det yderligere: 795 kr. ex moms pr person (skriv da dette i tilmeldingen)

I prisen er inkluderet fuld forplejning på de fysiske kursusdage samt

Morgenmad, snacks, drikkelse og frokostbuffet, te og kaffe

Datoer:

  Dato og tid Mødeform
Del 1 19/1-2024 (9.30-17.30)

20/1-2024 (8.30-17.00)

Fysisk fremmøde

Ved Morten Høgh

Del 2 30/1-2024 (9.00-11.00) Online

Ved Morten Høgh

Del 3 20/2-2024 (9.00-11.00) Online

Ved Morten Høgh

Del 4 12/3-2024 (9.00-11.00) Online

Ved Mette Nordestgaard

Del 5 28/3-2024 (9:00-11:00) Online

Ved Troels Van Dieck

 

*Kurset afholdes (maksimalt) to gange om året, næste kursus er endnu ikke fastlagt

Tilmelding:

 Tilmelding foregår ved at sende en mail til os på info@betterhealth.dk

I mailen skal indgå følgende:

  Overskrift: Tilmelding til beskæftigelsesrettet kursus

  Fulde navn på dig/dem som ønsker at deltage

  Evt. virksomhed

  Mail til fakturering

Eksempel

Deltagernes udbytte

Kontakt os i dag og hør hvordan vi kan hjælpe dig